Vragen? Neem contact op:

075-7993038 contact@3bird.nl
background-map

Android ontwikkelaar inhuren

Een Android-ontwikkelaar bouwt apps speciaal voor Android-apparaten. Ze zorgen ervoor dat deze apps goed functioneren én aansluiten bij wat gebruikers nodig hebben.

 

Op maat gemaakt

Goed en voordelig

Lokale CTOs

Android app ontwikkeling

Iedereen gebruikt wel eens een app op zijn telefoon. Grote kans dat die is gebouwd door een Android-developer. Zij zorgen ervoor dat apps er goed uitzien, soepel werken en prettig te gebruiken zijn. Ze vertalen ontwerpen naar werkende code; ze lossen bugs op, verbeteren de prestaties en zorgen dat alles blijft draaien. Daarbij werken ze vaak samen met designers, productmanagers en andere developers om slimme, gebruiksvriendelijke apps te maken.

Developers in overleg

Waarop letten bij het inhuren van een Android ontwikkelaar?

Elke organisatie is anders: de ene Android ontwikkelaar werkt in een klein team aan één specifieke app, terwijl een ander juist onderdeel is van een groter IT-team en zich vastbijt in meerdere projecten tegelijk. Wat een Android ontwikkelaar precies doet, hangt vaak af van ervaring.

  • Een junior Android developer staat meestal aan het begin van z’n carrière. Die werkt met basiskennis van bijvoorbeeld Java of Kotlin aan wat eenvoudigere onderdelen, onder begeleiding van meer ervaren collega’s.
  • Een medior Android developer draait zelfstandig mee, bouwt complexere functies en denkt actief mee over structuur en ontwerp. Vaak begeleiden ze ook junioren.
  • Senior Android developers hebben jarenlange ervaring opgebouwd. Ze sturen het technische deel van projecten aan, houden de code-kwaliteit in de gaten en nemen beslissingen die invloed hebben op het hele ontwikkelproces.

Naast ervaring is ook technische kennis belangrijk voor Android programmeurs. Android is een open-source besturingssysteem dat is gebouwd op een aangepaste Linux-kernel en gebruik maakt van open-source software. De onderliggende technische laag bestaat uit middleware, bibliotheken en API’s die vooral in C en C++ zijn geschreven en die bovenop het Linux-systeem werken om de functionaliteit van het platform te bieden.

Klantwensen bespreken

Wat kost het om een een Android ontwikkelaar in te huren?

Als je een Android-ontwikkelaar wilt inhuren, kan dit op uurbasis. Dat geeft je veel flexibiliteit, vooral als je project nog niet helemaal vaststaat of als de werkdruk wisselt. Je kunt hierbij kiezen voor een freelancer of iemand voor een langere tijd aan boord halen. Wat je betaalt, hangt natuurlijk af van de ervaring en expertise van de ontwikkelaar, maar ook van waar die zich bevindt.

  • Beginnende Android ontwikkelaars kosten meestal tussen de €30 en €50 per uur. Zij zijn vaak nog aan het leren en pakken de wat eenvoudigere klusjes op.
  • Iemand met wat meer ervaring (met zo’n 2 tot 5 jaar een medior Android ontwikkelaar) zit meestal tussen de €50 en €100 en kan zelfstandig aan grotere onderdelen werken.
  • En dan zijn er de senior Android ontwikkelaars, met jarenlange ervaring, die vaak tussen de €100 en €150 per uur vragen. Zij nemen de technische leiding, maken belangrijke keuzes en lossen de lastige problemen op.

Soms is het handiger om een vaste prijs voor het hele project af te spreken. Die kan variëren van een paar duizend euro tot wel €50.000 of meer, afhankelijk van hoe ingewikkeld de app wordt. Met vaste prijsafspraken heb je vooraf duidelijkheid, wat fijn is als je budget strak is.

Bij 3Bird hanteren we uurtarieven vanaf €25 – €30 en bieden we flexibele opties.

“Een bedrijf dat een developer alleen ziet als een kostenpost, mist het grotere plaatje. Goede developers zijn een investering, geen uitgave.”

– Bibek, developer 3Bird

Ons team: Bibek

Hoe werkt het inhuren van een Android ontwikkelaar?

Het vinden van de juiste Android programmeur is essentieel voor het succes van je app. Of je nu een nieuwe app wilt lanceren of een bestaande verder wilt ontwikkelen, de juiste developer maakt het verschil in kwaliteit, gebruiksvriendelijkheid en technische haalbaarheid. Maar hoe zorg je dat je iemand vindt die past bij jouw visie, doelen en technische wensen?

Stap 1: Profiel opstellen

De eerste stap is duidelijk krijgen wat jouw project precies nodig heeft. Zo kun je gericht zoeken naar een developer met de juiste kennis en eigenschappen. Denk daarbij niet alleen aan ervaring met bepaalde programmeertalen of tools, maar ook aan vaardigheden zoals goede communicatie, zelfstandig werken en probleemoplossend vermogen.

Vraag jezelf af welke technologieën je gebruikt of wilt gaan gebruiken, welk ervaringsniveau geschikt is (junior, medior of senior), of kennis van jouw sector belangrijk is en welke planning er geldt. Met zo’n helder profiel kun je veel gerichter zoeken en vergroot je de kans dat je een Android-developer vindt die helemaal bij jouw project past.

Ons team: Asmeeta

Stap 2: Zoek geschikte kandidaten

Als je weet wat je zoekt, kun je gericht op zoek gaan naar de juiste Android developer. Er zijn verschillende manieren om talent te vinden, bijvoorbeeld via freelance platforms, vacaturewebsites of gespecialiseerde bureaus zoals 3Bird.

Tijdens het selectieproces is het slim om niet alleen naar het CV en technische skills te kijken. Neem ook het portfolio van eerdere projecten mee en vraag naar referenties. Een ervaren developer kan vaak laten zien welke apps hij of zij heeft ontwikkeld, hoe die werken en welke rol hij of zij daarin gespeeld heeft. Zo krijg je een beter beeld van wat je kunt verwachten.

Stap 3: Selectieprocedure

Als je een aantal geschikte Android developers hebt gevonden, is het belangrijk om hun vaardigheden en ervaring goed te toetsen. Dit doe je het beste met een mix van technische tests en gerichte gesprekken. Let niet alleen op hun kennis van de benodigde technologieën, maar ook op hoe ze problemen aanpakken, hun analytisch vermogen en hun begrip van goede ontwikkelmethodes.

Maar ook de soft skills zijn minstens zo belangrijk. Een goede developer schrijft niet alleen nette en stabiele code, maar communiceert helder, werkt fijn samen en zorgt voor een positieve sfeer binnen het team. Door zowel naar technische als persoonlijke kwaliteiten te kijken, vergroot je de kans op een succesvolle samenwerking op de lange termijn.

Projectuitvoering

Step 4: Onboarding

Een goede onboarding is cruciaal voor een vlotte start en een sterke samenwerking met je nieuwe Android-developer. Het helpt de developer snel onderdeel van het team te worden en meteen productief aan de slag te gaan. Een goede voorbereiding voorkomt verrassingen en technische hobbels.

Zorg dat alle systemen en tools klaarstaan voordat de developer begint, zodat er geen onnodige vertraging ontstaat. Neem de tijd om de developer goed voor te stellen aan het team en duidelijk te maken wat de projectdoelen zijn en welke rol hij of zij hierin speelt. Zo begrijpt de developer beter hoe zijn werk bijdraagt aan het geheel.

Daarnaast is het belangrijk om de developer gericht te trainen en begeleiden. Leg uit welke technologieën, tools en interne processen gebruikt worden, zodat de developer zich snel thuis voelt en aan de verwachtingen kan voldoen. Zo zet je samen een succesvolle eerste stap.

Gewoon 3Bird inschakelen is natuurlijk ook een optie! Dit maakt het een stuk eenvoudiger om snel een goede app ontwikkelaar te vinden.

Werkoverleg

Android ontwikkelaars in Nederland

In Nederland zijn er veel getalenteerde Android ontwikkelaars te vinden, vooral in steden als Amsterdam, Utrecht en Rotterdam. Het voordeel van samenwerken met iemand dichtbij is dat de communicatie vaak makkelijker verloopt en je minder last hebt van taal- of cultuurverschillen.

Maar je hoeft niet per se lokaal te zoeken. Dankzij remote werken kun je net zo goed een developer inhuren die aan de andere kant van de wereld zit. Of je nu iemand dichtbij hebt of ver weg, werken met remote developers biedt flexibiliteit en toegang tot een veel grotere groep talenten. Door verder te kijken dan je eigen regio, haal je niet alleen meer expertise binnen, maar ook frisse ideeën en verschillende perspectieven die je project kunnen versterken.

Onze werkwijze

Stap 1

Kennismaking

We bespreken jouw projectdoelen en eisen in een intakegesprek.

Stap 2

Selectie en match

Wij vinden de beste kandidaten op basis van ervaring, vaardigheden en persoonlijkheid.

Stap 3

Begeleiding

Onze fractional CTO’s ondersteunen je tijdens het hele proces.

Stap 4

Monitoring

We houden de voortgang bij en zorgen voor continue afstemming zodat de samenwerking efficiënt en doelgericht verloopt.

Ons team: Asim

Werkwijze van 3Bird

Onze Android developers werken vanuit ons kantoor in Kathmandu, Nepal en zijn vaste medewerkers binnen ons team. Ze zijn geen externe freelancers, maar volledig onderdeel van onze organisatie en geïntegreerd in ons werkproces. Ze werken nauw samen met onze lokale CTO’s, wat zorgt voor heldere communicatie en goede samenwerking met onze opdrachtgevers. Zo kunnen we garanderen dat jouw project efficiënt verloopt en van hoge kwaliteit is. Ongeacht de geografische afstand.

Deze webpagina is geschreven door Oscar Bout, de oprichter van 3Bird. Dit artikel is op 30-05-2025 voor het laatst geüpdatet. De volgende bronnen zijn geraadpleegd bij de totstandkoming van deze webpagina: Deazy.com en Aloa.co. Heb je vragen over deze content? Neem dan contact op via 075-7993038 of stuur een e-mail naar contact@3bird.nl.

background-map